Somos una Institución de Mediana Complejidad que cuenta con el talento humano idóneo para garantizar el cumplimiento de altos estándares de calidad y seguridad en la atención con calidez utilizando tecnología de alta exigencia médico científica e innovación permanente basados en la investigación y educación continuada y con responsabilidad social influyente, que desde sus inicios ha conjugado los aspectos técnicos, sociales y humanos para garantizar hemocomponentes seguros, exámenes de laboratorio y servicios de medicina laboral con calidad.

Es así como garantiza la aplicación de alta tecnología, capacitación de su talento humano, todo ello encausado a crear una cultura de la calidad, que involucre el compromiso de todos los estamentos del laboratorio. Finalmente, la búsqueda del laboratorio, es brindar a todos sus usuarios servicios en las diferentes áreas, diagnóstico y resultados oportunos, seguros y de la más alta confiabilidad.

UNLAB S.A.S.
NIT: 900021323-9
Dirección: Calle 103 No 97 - 80
Teléfono: 8285196
Tipo de sociedad: S.A.S.
UNLAB ZONA FRANCAS.A.S.
NIT: 900577278-1
Dirección: Carrera 100 #43-770 ZF
Teléfono: 8290790
Tipo de sociedad: S.A.S.

Objetivos Estratégicos:

La dirección y el comité de Gestión de Calidad de Servicios de Salud UNLAB S.A.S. y UNLAB ZONA FRANCA plantean los siguientes objetivos de calidad soportados en la política de Calidad establecida, con los cuales busca implementar y mejorar el SGC:

Mejoramiento de la calidad, productividad y competitividad:

Trabajo coordinado para el mejoramiento continuo de los procesos, con el objetivo primordial de establecer una modernización real y efectiva encaminada hacia la satisfacción plena de necesidades de salud de nuestros usuarios.

    • Brindar oportunidad, seguridad, accesibilidad y confidencialidad en la prestación del servicio.
    • Brindar atención personalizada de servicio al cliente, dando soluciones oportunas y eficaces a sus quejas, identificando oportunidades e implementando planes de mejora efectivos que impacten positivamente en la percepción de los usuarios con respecto al servicio.
    • Promover el desarrollo integral del talento humano y mejorar el clima laboral.
    • Establecer relaciones de mutuo beneficio con los proveedores. Implementar y mantener el SGC.

Desarrollo de la capacidad instalada:

A través de la cual se promueve el desarrollo del potencial humano y la modernización del parque tecnológico de la organización.

Desarrollo Comercial:

Desarrollar estrategias de mercado que fortalezcan el posicionamiento, la participación en el mercado de la salud y el incremento de los niveles de satisfacción de nuestros clientes.

Rentabilidad Económica y Social:

Generar la rentabilidad económica esperada para los socios y garantizar que esa prosperidad tenga una alta rentabilidad social para la región y el país.

Misión
Somos una institución confiable, socialmente responsable, que integra una amplia gama de servicios de salud, garantizando una atención incluyente, humanizada, segura y oportuna, respetando el medio ambiente, generando progreso y bienestar para el país.
Visión
Ser una organización sostenible y líder en el sector salud, ampliando la cobertura y la oferta de servicios, enfocados en la atención humanizada."

Principios éticos

En nuestra empresa, los principios éticos son la base sobre la que construimos cada acción, decisión y relación.

Responsabilidad:

Ser éticamente capaz de asumir sus actos, lo que implica la habilidad para actuar sin guía o autoridad superior, capaz de tomar decisiones morales o racionales por sí mismo y por lo tanto poder responder por el comportamiento propio actuando dentro de un marco legal.

Honestidad:

En la administración de los recursos y en nuestro comportamiento personal, profesional y organizacional.

Tolerancia

Aceptación y respeto de la diversidad de opinión, social, étnica, cultural y religiosa, reflejada en el comportamiento y convivencia diario, frente a los compañeros de trabajo y pacientes

Idoneidad

Es decir, contar con todas las características para el adecuado y cabal desempeño de sus funciones.

Solidaridad

Identificarse, interesarse, comprender los problemas o modos de pensar y sentir de los demás, asumiendo una actitud proactiva comprometiéndose con la misión del laboratorio.

Respeto

Cumplir y acatar los lineamientos institucionales.

Amabilidad

Trato cálido, humano, cortés, gentil, sencillo, basado en normas de urbanidad y comportamiento para los compañeros y pacientes.

Valores Corporativos

Compromiso
La persona comprometida es generosa, busca como dar más afecto, cariño, esfuerzo, bienestar, en otras palabras: va más allá de lo que supone en principio el deber contraído. Es feliz con lo que hace hasta el punto de no ver el compromiso como una carga, sino como el medio ideal para perfeccionar su persona a través del servicio a los demás.
Honestidad
Es un valor que nos ayuda a siempre tener limpia y tranquila nuestra conciencia, es el camino de la “legalidad”.
Trabajo en equipo:
El trabajo en equipo es un conjunto de personas que cooperan para lograr un solo resultado general.
Liderazgo
Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos institucionales.
Innovación:
Innovar no es más que el proceso de desarrollar algo nuevo o que no se conoce a partir del estudio metódico de una necesidad, ya sea personal, grupal u organizacional, para lograr una meta económica.
Actitud de servicio:
Es la disposición que mostramos hacía ciertas situaciones, influye para realizar nuestras actividades y nos permite facilitar u obstaculizar nuestro camino.

Conoce nuestra cobertura nacional

Estamos en la subregión de Urabá, en Villavicencio y Medellín

Urabá

Contamos con una central de procesamiento que asegura la prestación de servicios de laboratorio clínico en la Fundación SOMA de Chigorodó. Laboratorio de patología, laboratorio de citología y servicio transfusional para toda la subregión de Urabá.

Tenemos presencia con el servicio de toma de muestras en los municipios de Chigorodó, Carepa, Apartadó, Turbo, Necoclí, San Pedro de Urabá y Arboletes, con amplias y cómodas tomas de muestra, modernos consultorios médicos y el único Banco de sangre que atiende a las necesidades transfusionales de la región de Urabá.

Medellín

En el municipio de Medellín, Antioquia, operamos el servicio de laboratorio clínico en el Instituto del Corazón, servicio operado bajo total autonomía técnica y administrativa.

Villavicencio

Contamos con una planta principal dotada con una plataforma tecnológica de vanguardia, ubicados en el Barzal con modernas instalaciones, tenemos habilitado el servicio de laboratorio clínico de mediana complejidad, toma de muestras de baja complejidad y el servicio de salud ocupacional en esta importante ciudad.

“Juntos Generamos Bienestar”

Administra las Novedades y Vacantes  de trabajo a continuación:

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Servicio transfusional

Gestión pretransfusional
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD DE CRIOPRECIPITADO
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD DE GLÓBULOS ROJOS O ERITROCITOS 1
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD DE PLAQUETAS POR AFERESIS
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD DE PLASMA FRESCO
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD DE PLASMA FRESCO 2
  • PROCESAMIENTO DE LA UNIDAD GLÓBULOS ROJOS FILTRADOS (DESLEUCOCITADOS)

Laboratorio de patología y citología

Exámenes de patología
  • ESTUDIO DE COLORACION BASICA EN BIOPSIA 20101
  • ESTUDIO DE COLORACION BASICA EN ESPECIMEN CON RESECCIÓN DE MARGENES, BIOPSIA 20205 (1)
  • ESTUDIO DE COLORACION BASICA EN ESPECIMEN DE RECONOCIMIENTO, BIOPSIA 20201 (1)
  • ESTUDIO DE COLORACION HISTOQUIMICA EN BIOPSIA SIMPLE 20102 -1
  • ESTUDIO DE COLORACION INMUNOHISTOQUIMICA EN ESPECIMEN DE RECONOCIMIENTO 1

Laboratorio clínico especializado

Exámenes especializados

ACIDO LACTICO
ALBUMINA
ALDOSTERONA
AMILASAS EN SUERO
AMONIO
ANTICUERPOS ANTI SM
ANTICUERPOS ANTINUCLEARES (ANAS)
ANTICUERPOS PROTEINASA 3
ANTICUERPOS SCL 70
ANTICUERPOS TIROIDEOS TIROGLOBULINICOS
ANTIGENO CANCER DE MAMA [CA 15-3]
ANTIGENO ESPECIFICO PROSTATA, PSA LIBRE
CARGA VIRAL HEPATITIS B
CARGA VIRAL PARA V I H
CHAGAS ANTICUERPOS IGM
CORTISOL EN SUERO
CROMOGRANINA A
GASTRINA
HEPATITIS A, ANTICUERPOS IG G [ANTI HVA-G]
HEPATITIS A, ANTICUERPOS TOTALES
HERPES I, ANTICUERPOS IG G
TRANSFERRINA

Laboratorio Clinico General

Química
  • ACIDO LACTICO
  • ACIDO URICO EN SUERO
  • ALBUMINA EN ORINA DE 24 HORAS
  • BILIRRUBINAS TOTAL
  • BILIRRUBINAS TOTAL Y DIRECTA
  • CALCIO EN ORINA DE 24 H
  • CALCIO EN SUERO
  • CALCIO IONIZADO
  • CLORO - CLORURO ( CL )
  • COLESTEROL DE ALTA DENSIDAD [HDL]
  • COLESTEROL TOTAL
  • CREATININA EN SUERO
Microscopía
  • COPROLÓGICO
  • ESPERMOGRAMA BÁSICO
  • EXAMEN DIRECTO PARA HONGOS [KOH] 1
  • FLUJO VAGINAL
  • UROANÁLISIS ( CTQ. ORINA ) - 1RA DEL DIA
  • UROANÁLISIS ( CTQ. ORINA ) - OCASIONAL
  • UROANÁLISIS ( CTQ. ORINA ) - POR SONDA
Microbiología
  • COPROCULTIVO
  • CULTIVO DE HONGOS MICOSIS SUPERFICIAL
  • CULTIVO PARA MICROORGANISMOS AEROBIOS - LIQ. ESTERILES
  • CULTIVOS ESPECIALES PARA MICROORGANISMOS
  • HEMOCULTIVO ANAEROBIO
  • HEMOCULTIVO (MÉTODO AUTOMATICO)
  • IDENTIFICACION DE CULTIVO AISLADO CARBA NP
  • UROCULTIVO
Hematología
  • ERITROSEDIMENTACIÓN V.S.G
  • EXTENDIDO DE SANGRE PERIFÉRICA ESP, (MORFOLOGÍA GLOBULAR)
  • HEMATOCRITO
  • HEMOCLASIFICACION (GRUPO ABO Y FACTOR RH)
  • HEMOGLOBINA
  • HEMOGRAMA ELECTRONICO
  • RECUENTO DE LEUCOCITOS (LEUCOGRAMA RECUE
  • RECUENTO DE PLAQUETAS, METODO AUTOMATICO
  • RECUENTO DE RETICULOCITOS
Inmunología
  • CRIOGLOBULINAS
  • DENGUE DETECCIÓN ANTIGENO NS1
  • DENGUE, ANTICUERPOS Ig G
  • DENGUE, ANTICUERPOS Ig M
  • DROGAS DE ABUSO
  • HEPATITIS B, ANTIGENO DE SUPERFICIE [AG
  • PRUEBA INMUNOLOGICA DE EMBARAZO EN SUERO
  • PRUEBA SARS CoV 2 [COVID-19] ANTÍGENO
  • SEROLOGIA ( V.D.R.L ) EN SUERO/ LCR
  • SEROLOGIA (VDRL) EN LCR
    TREPONEMA PALLIDUM FTA ABS
  • VIH 1 Y 2 ANTICUERPOS (SEGUNDA PRUEBA)
  • VIH 1 Y 2, ANTICUERPOS, PRESUNTIVA